Charta der Vielfalt


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Logo der Unternehmensinitiative „Charta der Vielfalt”, sowie eine Bildcollage aus bunten Kreisen, die dem Logo der Initiative entnommen sind

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Die Botschafter

„Vielfalt leben, Chancen Nutzen, Ausgrenzung verhindern – das ist Programm und Ziel städtischer Integrationspolitk.”
Christian Ude, Präsident des Deutschen Städtetages

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Ausgabe Dezember 2008

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Logo der Charta der Vielfalt
Die Charta im Wortlaut
Die Vielfalt der modernen Gesellschaft, beeinflusst durch die Globalisierung und den demografischen Wandel, prägt das Wirtschaftsleben in Deutschland…

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Was bringt Vielfalt?
Kulturelle Vielfalt lohnt sich. Studien belegen: Je höher die Zahl der Migranten in einer Region in Deutschland, desto erfolgreicher ist sie bei der Entwicklung neuer Produkte.

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Mehr als ein Werbefeldzug: „Vielfalt als Chance“ mit umfassendem Programm

„Vielfalt als Chance“ ist ausdrücklich mehr als ein Werbefeldzug. Gesucht werden Unternehmen, die mit mutigen Konzepten neue Wege gehen, um das riesige Potenzial einer aktiven Diversity-Strategie zu nutzen.  Gesucht werden gleichermaßen öffentliche Verwaltungen, die Vielfalt zum festen Bestandteil ihrer Personalpolitik machen und so dafür sorgen, dass die Verwaltung ein Spiegelbild unserer pluralistischen Gesellschaft wird – vielfältig, effizient, weltoffen, tolerant.

Bis Ende 2008 wird mit einer ganzen Reihe von Maßnahmen dafür gesorgt, dass das Thema „ethnische Vielfalt“ in Unternehmen und Verwaltungen auf die Agenda kommt und dort bleibt: 

  • Wettbewerbe: Am 23. August startete der erste bundesweite Wettbewerb „Kulturelle Vielfalt in der Ausbildung“. Bis zum 14. Dezember 2007 können Unternehmen und Einrichtungen der öffentlichen Hand daran teilnehmen. 2008 wird es einen Wettbewerb mit dem Schwerpunkt „Beschäftigung“ geben.
    Zu den Wettbewerben
  • Workshops: Bis Ende 2008 finden bundesweit mehrere Workshops statt, bei denen sich Unternehmen, Unternehmer, Personalleiter und HR-Manager über Diversity-Strategien informieren können.
    Zu den Workshops  
  • Kongresse: Zwei von der Beauftragten der Bundesregierung für Integration, Flüchtlinge und Migration organisierte Kongresse dienen als Plattform für den Austausch unter Fachleuten aus Unternehmen, Verwaltung und Wissenschaft. Der erste Kongress findet am 5. Dezember 2007 in Berlin statt.
    Zu den Kongressen 
  • Charta der Vielfalt: Ein Forum für den Austausch mit anderen Unternehmen biete die Charta der Vielfalt, eine Initiative von Unternehmen für Unternehmen unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzlerin Angela Merkel. 
    Zur Charta der Vielfalt  
  • Werbekampagne: Begleitet wird die Kampagne von einer Werbekampagne, die das Thema „Vielfalt als Chance“ auf breiter Ebene in die Öffentlichkeit tragen soll.
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© 2010 Die Beauftragte der Bundesregierung für Migration, Flüchtlinge und Integration